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I valori del Gruppo Euroconference Spa
Affrontiamo i quotidiani mutamenti del mondo che ci circonda e confidiamo nei nostri punti di forza tradizionali e nelle intuizioni innovative. Siamo coscienti delle nostre capacità e dei nostri limiti e puntiamo ai più alti standard in tutto ciò che facciamo. Cerchiamo di migliorare ogni giorno in modo da fornire ai nostri clienti un valore aggiunto che duri nel tempo.

La nostra visione del futuro
Creare una organizzazione in grado di imparare e di migliorarsi continuamente, il cui personale altamente preparato sia motivato, innovativo e orientato a soddisfare le esigenze del cliente, ed abbia la capacità e l'abilità di far sì che l'azienda diventi leader in tutti i suoi mercati di riferimento

Lo sviluppo del nostro personale
Il nostro personale è capace di affrontare le sfide più difficili, è altamente preparato e proiettato al futuro. Il nostro ambiente di lavoro è tale da permettere a ciascuno di individuare l’attività aziendale in cui meglio si esprime e realizzare il proprio massimo potenziale. Chiediamo 2 cose: passione e impegno.

POSIZIONI APERTE torna su
In quest'area vi segnaliamo le posizioni attualmente ricercate da Euroconference
AREA POSIZIONE N. DATA
PROPONITI...
COMMERCIALE

SVILUPPO CLIENTI

Ricerchiamo risorse per la gestione e lo sviluppo clienti per le zone di Verona-Vicenza, Padova-Venezia, Bologna-Ferrara-Rovigo.
La risorsa, inserita in un contesto aziendale moderno e strutturato, si occuperà di gestire clienti attivi e ricercare e gestire nuovi clienti nell’area geografica di competenza.
Offriamo formazione continua, affiancamento e concrete opportunità di crescita professionale.

Si richiede:
•
Un'età compresa tra 28 e 40 anni, forte spirito di iniziativa, motivazione e intraprendenza
•
Spiccate doti organizzative, capacità di analisi e orientamento al risultato
•
Cultura economica, ottime capacità comunicative e relazionali per gestire un’azione commerciale proattiva finalizzata ad una vendita altamente professionale
•
Il candidato ideale, preferibilmente del settore, avrà già avuto esperienza di vendita diretta e avrà già una buona capacità di gestione e presidio del territorio a lui assegnato
• Automunito

Si offrono: un pacchetto retributivo e un sistema incentivante di sicuro interesse, in linea col mercato e commisurato all'effettiva esperienza del candidato

Completano il profilo: la buona predisposizione ai contatti interpersonali, la padronanza del pacchetto Office e dei Principali Sistemi Informatici.


 

 1 06/05/2010

DOCENTI ED AUTORI torna su
Se desidera collaborare con Euroconference come Docente per i corsi di formazione o come Autore delle nostre pubblicazioni può inviarci il suo CV e/o contattare i Responsabili Sonia Zanconato e Sergio Visconti per l’Area Formazione; Alessia Zoppi per l’Area Editoria e Periodici Fiscali
 
 
 

 
CANDIDATURE SPONTANEE torna su
Nel caso desideri proporsi e non ci siano posizioni aperte che corrispondano al Suo profilo può inviarci il Suo CV specificando l’Area di Suo interesse (formazione, redazione, vendite/marketing, amministrazione, segreteria, grafica)
 
 
 




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